António Nóvoa – As Mudanças Na Educação São Sempre Mudanças Muito Longas

Não há mudanças rápidas em Educação. Não há nenhum exemplo, É sempre no tempo longo. A covid não trouxe nada de estruturalmente novo, que não soubéssemos antes.

Uma coisa é ouvir António Nóvoa, outros algumas figurinhas deprimentes de 2ª ou 3ª linha.

Uma Pessoa Sensata

25 de Janeiro:

O presidente do Lloyds Bank, que se tornou uma voz importante na defesa de melhores condições para assegurar a saúde mental no local de trabalho, recordou à BBC o seu próprio caso de ‘burnout’ e deixou um conselho: “Os períodos de alta performance laboral devem ser conciliados com períodos significativos de descanso”

6 de Julho:

O presidente executivo do Lloyds, António Horta Osório, anunciou a saída do banco inglês em junho do próximo ano, ao fim de 10 anos na instituição.

Numa nota de imprensa, o Lloyds Banking Group realça que Horta Osório entende que “as pessoas não se devem perpetuar nos cargos, para benefício das instituições e dos próprios”.

Mas por cá, o benefício d@s própri@s ultrapassa qualquer outro (atrofiamento).

Thumbs

Havia A “Salsicha Pedagógica”

Agora há as “bolhas de alunos”. Têm, estão a ver, uma membrana exterior que os isola do ambiente envolvente e ficam ali todos em segurança a conviver, porque são bolhas grandes e espaçosas. E muito ventiladas.

Durante a audição na comissão, o ministro desvalorizou a polémica em torno do distanciamento físico entre alunos e professores, lembrando que as escolas vão funcionar com circuitos de circulação e “bolhas” de alunos.

These are the days of miracle and wonder
This is the long distance call
The way the camera follows us in slo-mo
The way we look to us all

picareta

(e é este tipo que ficará para a História como o ME mais tempo no cargo em Democracia…)